EYT İLE 2.3 MİLYON KİŞİ EMEKLİ OLDU, PİRİMİ OLMAYANLAR NE YAPACAK?

8 Eylül 1999 öncesi işe girmiş ancak adına prim ödenmemiş milyonlarca kişi, Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesinden faydalanamıyor.

Ancak sigorta girişi olup prim günü görünmeyenler için yeni bir umut ışığı doğdu: Hizmet tespiti davası.

GÜNSÜZ İŞE GİRİŞ NEDİR?

Özellikle 1990’lı yıllarda işverenler, yalnızca işe giriş bildirgesi veriyor, ancak bordro ve prim bildirimi yapmıyordu. Bu durumda kişilerin e-Devlet sisteminde işe giriş tarihi gözükse bile prim günü görünmüyor.
Bu durum, ‘günsüz işe giriş’ olarak adlandırılıyor ve emeklilik hakkını doğrudan etkiliyor.

YARGITAY’DAN EMSAL KARAR: ZAMAN AŞIMI YOK

Yargıtay, işe giriş bildirgesi verilmişse 5 yıllık zaman aşımı süresinin işlemeyeceğine hükmetti. Bu karar, yıllar önce sigortası başlatılmış ama primleri yatırılmamış olanlar için dava açma hakkını sürdürüyor.

İLK ADIM: SGK BAŞVURUSU

Dava açmadan önce yapılması gereken ilk işlem, SGK’nın bordro servisinden geçmiş kayıtları araştırmak.
Eğer bordrolar bulunur ve kayıtlarla mutabakat sağlanırsa dava açmaya gerek kalmadan prim günü kazanılabilir.
Ancak bordro hiç verilmemişse, hizmet tespiti davası açılması zorunlu hale geliyor.

NEDEN PRİM YATIRILMADI?

Aylık prim bildirgesi verilmiş, 4 aylık dönem bordrosu SGK’ya ulaşmamış olabilir.

ATM’lerde Yeni Dönem Başladı! Para Çekme Limitleri Yükseltildi ATM’lerde Yeni Dönem Başladı! Para Çekme Limitleri Yükseltildi

İşveren yalnızca işe giriş yapmış ama hiç prim bildirmemiş olabilir.
Birinci durumda SGK arşivinde belge bulunursa sorun çözülür. İkinci durumda mahkeme süreci gereklidir.

SGK ALTYAPISI YENİLENDİ, AMA GEÇMİŞ SORUNLAR DEVAM EDİYOR

2004 sonrası SGK sistemine geçilen aylık prim hizmet belgesi uygulaması ile bu tür sorunların önü kesildi. Ancak 90’lı yıllarda işe girenler hâlâ bu belirsizlikle karşı karşıya kalabiliyor.
Aralık 2024 itibarıyla 13 milyon 826 bin emekli bulunurken, bu sayının artmasında EYT düzenlemesi etkili oldu. Ancak 'günsüz giriş' mağdurları bu haklardan yararlanabilmek için yasal mücadele vermek zorunda.

SONUÇ: EMEKLİLİK İÇİN GEÇ KALMAK YOK

Eğer sizin ya da bir yakınınızın 8 Eylül 1999 öncesi işe giriş bildirgesi var ama prim görünmüyorsa, hemen SGK’ya başvurun, gerekiyorsa dava açın.
Çünkü sosyal güvenlikte bir gün bile çok şey değiştirebilir.

Kaynak: AKŞAM